Ergebnisse für Resultate drucken: einfache Liste erweiterte Liste Weiterbildungen ( 173 ) Themen (0) Neue Autorität: Wie viele und welche Regeln braucht die Schule? Hol-Angebot Welche Haltung im Umgang mit Regeln haben bzw. wollen wir? Dozierende: Peter Vögeli Mittags-Impuls: Ikigai – finde deinen Flow in der Führung Webinar Hol-Angebot Mit Ikigai, dem japanischen Konzept der Sinnfrage, in den eigenen Flow für die Führung finden Dozierende: Silva Frey Führungspersonen verstehen Mobbing, Bossing, Staffing Webinar Hol-Angebot Neu Belästigung und Gewalt am Arbeitsplatz vorbeugen, wahrnehmen, verstehen, intervenieren Dozierende: Team von Dozierenden Gesundheit als Führungsaufgabe – Gesprächsführung Hol-Angebot Frühanzeichen von Überlastung erkennen – Mitarbeitende stärken Dozierende: Silva Frey Neue Autorität: Supervision und Fallarbeit für Kollegien Hol-Angebot Die eigene Berufspraxis unter dem Aspekt der Neuen Autorität reflektieren Dozierende: Team von Dozierenden Kollegiale Unterrichtsbesuche und Feedbackkultur Hol-Angebot Hospitationen, das wirksame Personalentwicklungsinstrument als Schlüssel zur Weiterentwicklung des Unterrichts Dozierende: Esther Fontanellaz Rollen- und rangbewusst in Konflikten – Vertiefung für Schulleitende Hol-Angebot Rangbewusst im Berufsalltag Dozierende: Patrik Neuhaus Das Basislager Lehrerinnen- und Lehrerzimmer Hol-Angebot Lehrerinnen- und Lehrerzimmer entstauben und als Arbeitsort und Lernraum gestalten Dozierende: Ivo Mauch Schulleitung gesucht – fundiert zur Anstellungsentscheidung Webinar Hol-Angebot Den Rekrutierungsprozess professionell gestalten und abwickeln – ein Angebot für Behörden Dozierende: Manfred Kuonen Schulleitungen – Rollenklarheit und mediative Kompetenzen in Konflikten Hol-Angebot Mediation als Führungskompetenz Dozierende: Dr. Karma LobsangKarin Joachim Seitennummerierung Erste Seite « Vorherige Seite ‹ … Seite 10 Seite 11 Seite 12 Seite 13 Seite 14 Seite 15 Aktuelle Seite 16 Seite 17 Seite 18 Nächste Seite › Letzte Seite »
Neue Autorität: Wie viele und welche Regeln braucht die Schule? Hol-Angebot Welche Haltung im Umgang mit Regeln haben bzw. wollen wir? Dozierende: Peter Vögeli
Mittags-Impuls: Ikigai – finde deinen Flow in der Führung Webinar Hol-Angebot Mit Ikigai, dem japanischen Konzept der Sinnfrage, in den eigenen Flow für die Führung finden Dozierende: Silva Frey
Führungspersonen verstehen Mobbing, Bossing, Staffing Webinar Hol-Angebot Neu Belästigung und Gewalt am Arbeitsplatz vorbeugen, wahrnehmen, verstehen, intervenieren Dozierende: Team von Dozierenden
Gesundheit als Führungsaufgabe – Gesprächsführung Hol-Angebot Frühanzeichen von Überlastung erkennen – Mitarbeitende stärken Dozierende: Silva Frey
Neue Autorität: Supervision und Fallarbeit für Kollegien Hol-Angebot Die eigene Berufspraxis unter dem Aspekt der Neuen Autorität reflektieren Dozierende: Team von Dozierenden
Kollegiale Unterrichtsbesuche und Feedbackkultur Hol-Angebot Hospitationen, das wirksame Personalentwicklungsinstrument als Schlüssel zur Weiterentwicklung des Unterrichts Dozierende: Esther Fontanellaz
Rollen- und rangbewusst in Konflikten – Vertiefung für Schulleitende Hol-Angebot Rangbewusst im Berufsalltag Dozierende: Patrik Neuhaus
Das Basislager Lehrerinnen- und Lehrerzimmer Hol-Angebot Lehrerinnen- und Lehrerzimmer entstauben und als Arbeitsort und Lernraum gestalten Dozierende: Ivo Mauch
Schulleitung gesucht – fundiert zur Anstellungsentscheidung Webinar Hol-Angebot Den Rekrutierungsprozess professionell gestalten und abwickeln – ein Angebot für Behörden Dozierende: Manfred Kuonen
Schulleitungen – Rollenklarheit und mediative Kompetenzen in Konflikten Hol-Angebot Mediation als Führungskompetenz Dozierende: Dr. Karma LobsangKarin Joachim