Ergebnisse für Resultate drucken: einfache Liste erweiterte Liste Weiterbildungen ( 193 ) Themen (0) Offene Unterrichtsformen implementieren – ein Schulentwicklungsprozess Hol-Angebot Selbstgesteuertes oder selbstorganisiertes Lernen als Schulentwicklungsprozess planen und umsetzen Dozierende: Karin Joachim Schulsozialarbeitende als Kooperatiosparter der Schule Hol-Angebot Aufgaben und Verantwortlichkeiten klären Dozierende: Helen Gebert Präsenz im Schulalltag Hol-Angebot Präsenz als zentraler Grundpfeiler in der Neuen Autorität Dozierende: Isabel Profe-Bracht Neue Autorität: Grundlagen Hol-Angebot Neue Autorität als Haltungs- und Handlungskonzept in der Schule – Fokus Interventionen Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden Strategische Führung – Sicherheit an Schulen Hol-Angebot Ein Konzept, gute Infrastruktur, ein Kriseninterventionsteam: Das Zusammenspiel machts aus Dozierende: Heiner SchmidManfred Kuonen Sinnstiftende Organisations- und Zusammenarbeitsstruktur in der Schule Hol-Angebot Gut funktionierende Strukturen und Profile für Unterrichtsteams Dozierende: Dr. Ami Keller-Gerber Kollegiale Unterrichtsbesuche und Feedbackkultur Hol-Angebot Hospitationen, das wirksame Personalentwicklungsinstrument als Schlüssel zur Weiterentwicklung des Unterrichts Dozierende: Esther Fontanellaz Schulleitung gesucht – fundiert zur Anstellungsentscheidung Webinar Hol-Angebot Den Rekrutierungsprozess professionell gestalten und abwickeln – ein Angebot für Behörden Dozierende: Manfred Kuonen Die gemeinsame Beurteilungspraxis überprüfen und optimieren Hol-Angebot Als Schulleitende mit Lehrpersonen ein Beurteilungskonzept erstellen Dozierende: Esther Fontanellaz Mediation 1 – souverän mit Konflikten umgehen Hol-Angebot Meinungsverschiedenheiten offen und fair angehen Dozierende: Team von Dozierenden Seitennummerierung Erste Seite « Vorherige Seite ‹ … Seite 12 Seite 13 Seite 14 Seite 15 Seite 16 Seite 17 Seite 18 Aktuelle Seite 19 Seite 20 Nächste Seite › Letzte Seite »
Offene Unterrichtsformen implementieren – ein Schulentwicklungsprozess Hol-Angebot Selbstgesteuertes oder selbstorganisiertes Lernen als Schulentwicklungsprozess planen und umsetzen Dozierende: Karin Joachim
Schulsozialarbeitende als Kooperatiosparter der Schule Hol-Angebot Aufgaben und Verantwortlichkeiten klären Dozierende: Helen Gebert
Präsenz im Schulalltag Hol-Angebot Präsenz als zentraler Grundpfeiler in der Neuen Autorität Dozierende: Isabel Profe-Bracht
Neue Autorität: Grundlagen Hol-Angebot Neue Autorität als Haltungs- und Handlungskonzept in der Schule – Fokus Interventionen Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden
Strategische Führung – Sicherheit an Schulen Hol-Angebot Ein Konzept, gute Infrastruktur, ein Kriseninterventionsteam: Das Zusammenspiel machts aus Dozierende: Heiner SchmidManfred Kuonen
Sinnstiftende Organisations- und Zusammenarbeitsstruktur in der Schule Hol-Angebot Gut funktionierende Strukturen und Profile für Unterrichtsteams Dozierende: Dr. Ami Keller-Gerber
Kollegiale Unterrichtsbesuche und Feedbackkultur Hol-Angebot Hospitationen, das wirksame Personalentwicklungsinstrument als Schlüssel zur Weiterentwicklung des Unterrichts Dozierende: Esther Fontanellaz
Schulleitung gesucht – fundiert zur Anstellungsentscheidung Webinar Hol-Angebot Den Rekrutierungsprozess professionell gestalten und abwickeln – ein Angebot für Behörden Dozierende: Manfred Kuonen
Die gemeinsame Beurteilungspraxis überprüfen und optimieren Hol-Angebot Als Schulleitende mit Lehrpersonen ein Beurteilungskonzept erstellen Dozierende: Esther Fontanellaz
Mediation 1 – souverän mit Konflikten umgehen Hol-Angebot Meinungsverschiedenheiten offen und fair angehen Dozierende: Team von Dozierenden