Ergebnisse für Resultate drucken: einfache Liste erweiterte Liste Weiterbildungen ( 37 ) Themen (0) No-Blame Approach Regelangebot Drei Schritte zur Intervention bei Mobbing mit präventiver Wirkung Dozierende: Helen Gebert Neue Autorität: Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Vertiefungsangebot zum Haltungs- und Handlungsaspekt Selbstkontrolle und Deeskalation Dozierende: Daniela BergerAnita Holzer Gruppen leiten im schulischen Kontext – Fokus 2: Sitzungen wirksam führen Regelangebot Sicherheit gewinnen im Leiten von schulinternen Arbeitsgruppen Dozierende: Silva Frey Nurtured Heart-Approach unterstützt Neue Autorität Regelangebot Neu So trägt der Nurtured Heart-Ansatz zur Neuen Autorität bei Dozierende: Karin JoachimAndreas Treier Neue Autorität: Training Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Training mit Schauspielenden und Übungsformate Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerNicole BergerRoland Duppenthaler Gruppen leiten im schulischen Kontext – Fokus 3: Visualisieren Regelangebot Die visuelle Sprache aus Bild und Text für die Führungsarbeit nutzen Dozierende: Ivo Mauch Mediation 1 – souverän mit Konflikten umgehen Regelangebot Meinungsverschiedenheiten offen und fair angehen Dozierende: Team von Dozierenden Neue Autorität: Wiedergutmachungsprozesse Regelangebot Vertiefungsangebot zum Haltungs- und Handlungsaspekt Wiedergutmachung und Schamregulierung Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden Mediation 2 – Konflikte eigenverantwortlich und nachhaltig lösen Regelangebot Mediation vertiefen – Einsatz in der Klasse und im Gesamtsystem Schule Dozierende: Team von Dozierenden Vertiefung Neue Autorität: Umgang mit Scham Regelangebot Neu Schamregulierende Gesprächsführung – Training Dozierende: Christine Vögeli ReusserKarin Joachim Seitennummerierung Aktuelle Seite 1 Seite 2 Seite 3 Seite 4 Nächste Seite › Letzte Seite »
No-Blame Approach Regelangebot Drei Schritte zur Intervention bei Mobbing mit präventiver Wirkung Dozierende: Helen Gebert
Neue Autorität: Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Vertiefungsangebot zum Haltungs- und Handlungsaspekt Selbstkontrolle und Deeskalation Dozierende: Daniela BergerAnita Holzer
Gruppen leiten im schulischen Kontext – Fokus 2: Sitzungen wirksam führen Regelangebot Sicherheit gewinnen im Leiten von schulinternen Arbeitsgruppen Dozierende: Silva Frey
Nurtured Heart-Approach unterstützt Neue Autorität Regelangebot Neu So trägt der Nurtured Heart-Ansatz zur Neuen Autorität bei Dozierende: Karin JoachimAndreas Treier
Neue Autorität: Training Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Training mit Schauspielenden und Übungsformate Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerNicole BergerRoland Duppenthaler
Gruppen leiten im schulischen Kontext – Fokus 3: Visualisieren Regelangebot Die visuelle Sprache aus Bild und Text für die Führungsarbeit nutzen Dozierende: Ivo Mauch
Mediation 1 – souverän mit Konflikten umgehen Regelangebot Meinungsverschiedenheiten offen und fair angehen Dozierende: Team von Dozierenden
Neue Autorität: Wiedergutmachungsprozesse Regelangebot Vertiefungsangebot zum Haltungs- und Handlungsaspekt Wiedergutmachung und Schamregulierung Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden
Mediation 2 – Konflikte eigenverantwortlich und nachhaltig lösen Regelangebot Mediation vertiefen – Einsatz in der Klasse und im Gesamtsystem Schule Dozierende: Team von Dozierenden
Vertiefung Neue Autorität: Umgang mit Scham Regelangebot Neu Schamregulierende Gesprächsführung – Training Dozierende: Christine Vögeli ReusserKarin Joachim