Ergebnisse für Resultate drucken: einfache Liste erweiterte Liste Weiterbildungen ( 81 ) Themen (0) Der Schul-Kultur-Würfel – ein Modell für die Schulentwicklung Webinar Hol-Angebot Modell für partizipative Schulentwicklung und deren Planung und Steuerung Dozierende: Team von Dozierenden Glückliche Schulen mit SEE-Learning Hol-Angebot Stärkung von Lebenskompetenzen und der Konfliktfähigkeit im Gesamtsystem Schule Dozierende: Team von Dozierenden Schulentwicklungsprozesse partizipativ gestalten Hol-Angebot Mit systemischem Konsensieren anspruchsvolle Prozesse leiten und begleiten – Grossgruppenmoderation Dozierende: Karin Joachim Hin zu einer agilen Schule Hol-Angebot Überprüfung der eigenen Schulorganisation und massgeschneiderte Prozessbegleitung Dozierende: Nicolas RenferIvo MauchKarin Joachim Erfolgreiche Führung im Generationenmix Hol-Angebot Kooperation gezielt fördern – Gruppenprozesse verstehen – Teams nachhaltig führen Dozierende: Esther Fontanellaz Mit Neuer Autorität in Führung Hol-Angebot Die Führungsperson als Fels in der Brandung in einer fragilen Welt Dozierende: Christine Vögeli ReusserKarin Joachim Neue Autorität: Grundlagen Hol-Angebot Neue Autorität als Haltungs- und Handlungskonzept in der Schule – Fokus Interventionen Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden Strategische Führung regional – Schulbehörde organisieren Hol-Angebot Neu Vom Auftrag zum Kommissionsalltag – Arbeit in Ressorts mit Eigenverantwortung und Motivation Dozierende: Peter LehmannNicolas Renfer Neue Autorität: Wie viele und welche Regeln braucht die Schule? Hol-Angebot Welche Haltung im Umgang mit Regeln haben bzw. wollen wir? Dozierende: Peter Vögeli Auftrittskompetenz: Basismodul Hol-Angebot Neu Der erste Eindruck hat nachhaltige Wirkung, wie andere über uns denken und urteilen Dozierende: Patrik NeuhausPeter Vögeli Seitennummerierung Aktuelle Seite 1 Seite 2 Seite 3 Seite 4 Seite 5 Seite 6 Seite 7 Seite 8 Seite 9 Nächste Seite › Letzte Seite »
Der Schul-Kultur-Würfel – ein Modell für die Schulentwicklung Webinar Hol-Angebot Modell für partizipative Schulentwicklung und deren Planung und Steuerung Dozierende: Team von Dozierenden
Glückliche Schulen mit SEE-Learning Hol-Angebot Stärkung von Lebenskompetenzen und der Konfliktfähigkeit im Gesamtsystem Schule Dozierende: Team von Dozierenden
Schulentwicklungsprozesse partizipativ gestalten Hol-Angebot Mit systemischem Konsensieren anspruchsvolle Prozesse leiten und begleiten – Grossgruppenmoderation Dozierende: Karin Joachim
Hin zu einer agilen Schule Hol-Angebot Überprüfung der eigenen Schulorganisation und massgeschneiderte Prozessbegleitung Dozierende: Nicolas RenferIvo MauchKarin Joachim
Erfolgreiche Führung im Generationenmix Hol-Angebot Kooperation gezielt fördern – Gruppenprozesse verstehen – Teams nachhaltig führen Dozierende: Esther Fontanellaz
Mit Neuer Autorität in Führung Hol-Angebot Die Führungsperson als Fels in der Brandung in einer fragilen Welt Dozierende: Christine Vögeli ReusserKarin Joachim
Neue Autorität: Grundlagen Hol-Angebot Neue Autorität als Haltungs- und Handlungskonzept in der Schule – Fokus Interventionen Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden
Strategische Führung regional – Schulbehörde organisieren Hol-Angebot Neu Vom Auftrag zum Kommissionsalltag – Arbeit in Ressorts mit Eigenverantwortung und Motivation Dozierende: Peter LehmannNicolas Renfer
Neue Autorität: Wie viele und welche Regeln braucht die Schule? Hol-Angebot Welche Haltung im Umgang mit Regeln haben bzw. wollen wir? Dozierende: Peter Vögeli
Auftrittskompetenz: Basismodul Hol-Angebot Neu Der erste Eindruck hat nachhaltige Wirkung, wie andere über uns denken und urteilen Dozierende: Patrik NeuhausPeter Vögeli