Zur Weiterbildungssuche
Führen in Tagesschulen
Dialogisch und inspirierend führen
Das Führen einer Tagesschule erfordert von der Leitung die Auseinandersetzung mit den bestehenden strukturellen, organisatorischen und personellen Ressourcen. Tagesschulangebote bieten optimale Rahmenbedingungen zur ganzheitlichen Förderung von Kindern und Jugendlichen.
Betreuungsangebote, auf einem pädagogischen Grundkonzept aufgebaut, weisen eine hohe Qualität auf. Wirkungsvolle Zusammenarbeit stützt sich auf die Festlegung und Kommunikation gemeinsamer Ziele von Schule und Tagesschule.
Kompetenzen
Die Teilnehmenden
- erweitern und vertiefen individuelle Führungskompetenzen
- lernen hilfreiche Methoden und Instrumente der Personalführung kennen
Inhalte
- Führungshandeln in Tagesschulen: Führungsmodelle/Führungsstile, Führungsstrukturen, Führen im Kontext der Organisation Schule
- Personalführung I: Strategische Planung, Rekrutierung und Einführung, Personalentwicklung, Personalaustritt
- Personalführung II: Personalgespräche
- Personalführung III: Standortgespräche im Rahmen eines Mitarbeitendengesprächs
- Pädagogische Konzepte in Tagesschulen
- Grundlagen der Öffentlichkeitsarbeit
- Kooperationen: Zusammenarbeit zwischen Schule und Tagesschule
- Kooperationen: Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten
Kontakt
Telefon
+41 31 309 27 51
E-Mail
Administrativer Kontakt
Weiterbildungsadministration
E-Mail